Menschen, Leidenschaft, Erfolg:
Unsere Mitarbeiter im Blickpunkt

In meiner Rolle als Werkstudentin übernehme ich bei quattron administrative Aufgaben mit mir fest zugewiesenen Bereichen, während ich gleichzeitig in Projekten mitwirke. Aktuell arbeite ich beispielsweise an der internen Einführung verschiedener Softwaretools. Auch an Projekten im Energie- sowie Eisenbahnsektor konnte ich bereits arbeiten und war dabei ein fester Bestandteil der Teams. Besonders positiv empfand ich hierbei, dass ich im Rahmen dieser Projekte in direktem Kundenkontakt stand und meine Werkstudentenposition keinen Unterschied in der Wahrnehmung machte.

2018 startete ich meinen Bachelor in International Business Administration und suchte bald nach einem Arbeitgeber, bei dem ich mein bereits erlerntes Wissen einsetzen und vertiefen konnte, gleichzeitig aber weiterhin mein Studium voranbringen konnte. Quattron, mit seiner beeindruckenden Präsenz an zahlreichen Standorten in Deutschland und seinem weitreichenden nationalen sowie internationalen Umfeld, schien ideal zu meinem Plan zu passen. Die Möglichkeit, mein theoretisches Wissen in der Praxis anzuwenden und dabei sowohl von der nationalen als auch der globalen Perspektive zu profitieren, machte Quattron für mich zur ersten Wahl.

Ich würde die Arbeit im Unternehmen als sehr kollegial beschreiben. Die Tatsache, dass wir viele sehr erfahrene Fachleute in unserem Unternehmen haben, bietet eine große Chance, von ihnen zu lernen. Dadurch verfügt das Unternehmen über einen großen Erfahrungsschatz, von dem man als Berufseinsteiger enorm profitieren kann. Die Unternehmenskultur ist von einem großen Zusammenhalt geprägt, was ich sehr schätze, da ich weiß, dass ich mich mit Fragen immer an meine Kolleginnen und Kollegen wenden kann.

Eine Werkstudententätigkeit neben dem Studium geht mit Phasen einher, in denen es an der Universität stressiger zugehen kann und man die übliche Wochenarbeitszeit reduzieren muss. Ich schätze die Flexibilität von quattron, welche mir in Prüfungsphasen die Möglichkeit gibt, meine Arbeitszeit zu reduzieren, um mich auf das Studium zu konzentrieren, während ich in den Semesterferien weitere spannende Einblicke in das Projektgeschäft erhalte und voll eingebunden werde. quattron bietet wertvolle Erfahrungen schon während des Studiums, die einem den Einstieg ins Berufsleben erleichtern.

quattron bietet mir die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Themen eigenständig voranzutreiben. Dies trägt sehr positiv zu meiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung bei und bereitet mich auf meinen bevorstehenden Berufseinstieg ideal vor.

Bei quattron arbeitet man in Zusammenarbeit mit erfahrenen Experten an Projekten und trägt von Beginn an zum Projekterfolg bei. Dies ermöglicht es, rasch einen umfangreichen Erfahrungsschatz aufzubauen und von einem hohen Maß an Fachwissen zu profitieren. Meine Praktika in verschiedenen Unternehmen haben mir gezeigt, dass dies keineswegs eine Selbstverständlichkeit ist und sich als positive Eigenschaft von quattron auszeichnet.

Ein Praktikum oder eine Werkstudentenstelle sind die perfekte Gelegenheit, um das Unternehmen und seine Mitarbeitenden kennenzulernen. Bewerbt euch, nutzt die Chance um an spannenden Projekten teilzuhaben und Erfahrungen für die Zeit nach dem Studium zu sammeln. Die Möglichkeit für einen Direkteinstieg wird häufig mit einem vorangehenden Praktikum oder einer Werkstudentenstelle erhöht.

Zusammenhalt. Expertise. Zukunft.

Meine tägliche Aufgabe, in der Position als Verhandlerin im Wegerecht, ist unter Anderem der Kontakt mit den betroffenen Landwirten in unserem aktuellen Projekt.

Ich berate, informiere und unterstütze sie zu den laufenden Maßnahmen auf Ihren Feldern. Zudem organisiere ich, gemeinsam mit unserem tollen Backoffice-Team, die hierzu anfallenden Dokumente.

Nach meinem Abschluss zur Kauffrau im Groß- und Außenhandel durfte ich bereits in verschiedenen Bereichen mein Können und Wissen erweitern. Unter Anderem in der Industrie, Produktion sowie in der Baustoffbranche. Durch eine Mitarbeiterin von quattron bin ich auf die Stelle aufmerksam geworden und habe darin direkt eine neue Chance gesehen etwas Neues zu sehen und zu lernen.

Egal um welche Anliegen oder Wünsche es sich handelt, jedes wird aufgenommen und gemeinsam bearbeitet. Durch unser bunt gemischtes Team, bleibt hier keine Frage offen. In meiner kurzen Zeit konnte ich bereits viel Wissen aufnehmen und auch weitergeben. Das Verständnis und der Zusammenhalt unter uns Kollegen funktioniert einfach wunderbar. Es fühlt sich an, als wären wir eine kleine Familie und würden uns schon lange Zeit kennen.

Eine wirkliche Herausforderung hatte ich bisher tatsächlich nicht. Ich wurde von Beginn an super ins Team integriert und Stück für Stück an meine Aufgaben herangebracht. Wenn es eine Herausforderung gab, stand mir das ganze Team zur Seite und wir konnten gemeinsam einen Weg finden.

Die Wertschätzung der Mitarbeiter! Es wird sich regelmäßig nach dem eigenen Empfinden und der Zufriedenheit informiert.

Wie in jedem Beruf haben wir uns alle an Richtlinien und Vorgaben zu halten. Wir haben jedoch die Möglichkeit, die anfallenden Aufgaben mit unserer eigenen Struktur und Organisation zu bearbeiten. Für Anregungen oder Vorschläge haben die Kollegen und Vorgesetzen jederzeit ein offenes Ohr.

Seid ganz ihr selbst und ihr werdet euch wohl fühlen. Hinter quattron steht ein tolles Team, dass euch bei allen Aufgaben und Fragen unterstützt! Ihr habt bei uns die Möglichkeit, euer Wissen in verschiedenen Bereichen zu erweitern und zu verbessern.

Hilfsbereitschaft – Zusammenhalt – Zukunftsorientiert

Mein Aufgabengebiet als GPM-zertifizierter Projektmanager bei quattron umfasst bei Infrastrukturmaßnahmen der Bahn je nach Kundenauftrag eine Kombination aus Terminplanung und -steuerung, der Kostensteuerung dem Vertrags- und Nachtragsmanagement sowie dem Qualitätsmanagement und dem Risikomanagement. Baufirmenseitig besitze ich Erfahrung als operativer / strategischer Planungskoordinator.

Nach dem Studium des Allgemeinen Bauingenieurwesen habe ich den Einstieg in das Berufsleben über eine Tätigkeit im Vertrags- und Nachtragsmanagement gefunden. Über Tätigkeiten bei verschiedenen Ingenieurbüros konnte ich mein Profil schärfen und Erfahrungen im Projektmanagement und den dafür erforderlichen Teilgebieten sammeln. Kontakt zu quattron erlangte ich durch Arbeitskollegen im Projektteam.

quattron ist ein überwiegend auf die Bahn und das Bahnumfeld fokussiertes Dienstleistungsunternehmen. Es bietet persönliche Wertschätzung und Respekt für seine Mitarbeiter durch die Führungskräfte als auch Chancen im internationalen Umfeld wie Bahnprojekte in der Schweiz oder dem außereuropäischen Ausland. Daneben positioniert sich quattron auch in Zukunftsmärkten z. B. im Bereich von Projekten der nationalen Stromversorgung wie dem Netzausbauprojekt.

Außerdem kommen bei quattron gemischte Teams aus Angestellten und freiberuflich tätigen Experten zum Erfolg, im Kundenprojekt, zum Einsatz. Die offene Kultur und das Teilen von Wissen, deckt sich gut mit meinen Werten.

Während es im Bereich der Management-Beratung Mentorprogramme gibt, bei denen einem neuen Mitarbeiter ein erfahrener Berater das Einfinden in den neuen Job unterstützt, war mein Einstieg in der Projektsteuerung eher einem „Training on the job“ vergleichbar. Mein Einstieg fand in einem größeren Projektteam beim Kunden statt. Ich konnte aber jederzeit bei Fragen auf erfahrene Kollegen zurückgreifen, die mir mit Rat und Empfehlungen immer weitergeholfen haben.

Die Unternehmenskultur bei quattron basiert auf Vertrauen und Respekt zwischen allen Mitarbeitern, Jeder Mitarbeiter wird unabhängig von Position oder Hierarchie-Level respektiert und wertgeschätzt. Der offene Kommunikationsstil des Unternehmens fördert den Austausch sowie das gegenseitige Feedback und die Information zwischen Mitarbeitern und Führungskräften. Dies ermöglicht den Kollegen im Team zielführende und effektive Zusammenarbeit.

In Bezug auf die Kundenaufträge ist die Herausforderung im Projekt immer, die Aufgabenstellung effizient zu erledigen. quattron unterstützt dies durch die Bereitstellung der erforderlichen Tool-Strukturen. Diese hängt zum einen von der jeweiligen Kundenumgebung und -software ab, die kurzen Entscheidungswege lassen hier bei quattron aber auch sinnvolle Einzelfalllösungen zu. Außerdem werden die Mitarbeiter in Sachen Organisation und Regelaufgaben durch moderne Arbeitsmittel und Softwarelösungen unterstützt bzw. entlastet, damit der Fokus da liegt, wo er hingehört, in der Steuerung des Kundenprojektes und der Lösung der Aufgaben.

quattron legt Wert auf kompetente Mitarbeiter und entwickelt Fachexperten, dabei bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, in Form von Schulungen, Seminaren, Workshops oder finanzielle Unterstützung für Weiterbildungsmaßnahmen bis hin zum fachbezogenen Aufbaustudium. Ich habe davon profitiert und meine Kompetenzfelder erweitert.

quattron bietet mit seinen verschiedenen Geschäftsbereichen je nach Tätigkeitsfeld Aufstiegschancen vom Fachexperten über die Teamleitung in größeren Kundenprojekten bis hin zur Entwicklung als Führungskraft bei entsprechender Eignung. Als wachsendes Unternehmen besetzt quattron auch Führungsfunktionen wie die Teamleitung mit neuen Mitarbeitern, wenn entsprechende Bewerber die Qualifikation mitbringen.

Ich schätze bei quattron vor allem die Tätigkeit in einem innovativen Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen und die damit verbundene Mitwirkungen an großen Infrastrukturprojekten. Außerdem die Zusammenarbeit mit kompetenten und sehr erfahrenen Spezialisten aus der Managementberatung, dem Projektmanagement oder Fachexperten. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege bieten Chancen.

quattron ist mehrfach zertifiziert als Hidden Champion. Dies spricht dafür, dass das eher mittelständische Unternehmen in seinem Nischen-Marktsegment Bahn / Telekommunikation und Digitalisierung eine führende Rolle in Europa spielt.

Die Altersstruktur des Unternehmens ist ausgeglichen, so können jüngere Mitarbeiter von den Erfahrungen älterer Mitarbeiter profitieren. Außerdem stärken die jüngeren Mitarbeiter die Innovationskraft.

Meiner Meinung nach kann man mit der Tätigkeit für quattron sowohl die persönliche Entwicklung durch Weiterbildung mit dem Berufsleben verknüpfen, als auch die Umsetzung von aktuellen Nachhaltigkeitszielen, da die Entwicklung von nachhaltigen Infrastrukturen, wie der Eisenbahn und die Energieversorgung im Fokus des Geschäftsinteresses stehen.

Beachten Sie neben den Anforderungsprofilen in Stellenausschreibungen auch die Mission, den Kundenfokus und die Werte von quattron. Als Dienstleister ist sowohl Teamfähigkeit und ein gewisser Grad an Flexibilität in Bezug auf Tätigkeitsfeld und Einsatzort notwendig. Zeigen Sie außerdem, dass sie neben Kompetenz und Motivation als Ingenieur oder Kaufmann auch Branchenkenntnis sowie Soft Skills und Service-Orientierung mit in unser Team bringen.

Innovative Managementberatung / Infrastrukturdienstleister

Als Senior Professional Projektsteuerer steuere ich partnerschaftlich, qualitäts- und lösungsorientiert für Auftraggeber im Bereich der Eisenbahninfrastrukturunternehmen (EIU) oder für Auftragnehmer dieser EIU  komplexe Infrastrukturprojekte alle Projektleistungsphasen mit besonderen Fokus auf die technische Ausrüstungsgewerke (Leit- und Sicherungstechnik, Telekommunikationstechnik, Oberleitung und 50Hz)

Ich habe nach meiner Universitätsausbildung von 1986 bis 2012 stets Projekte mit beschränkten Budget, klaren Zeitschienen und variablen Grundlagen in den Bereichen Anlagentechnik, schlüsselfertiger Generalunternehmerschaft, Infrastrukturvorhaben in Projektsteuerungsbüros bzw. bei der Planungsgesellschaft Deutsche Einheit (PBDE) bzw. DB ProjektBau GmbH erfolgreich gesteuert. In der aktiven Projektarbeit konnte ich ab 1998 ausgewählte quattron Mitarbeiter als zuverlässige und kompetente Projektpartner kennenlernen, so dass ich mich für einen Wechsel zu quattron hin entschieden habe.

Es sind die Begegnungen mit vielfältigen Menschen, die das Leben reicher machen.

Quattron bietet permanent spannende, abwechslungsreiche und interessante Projekte und Projektaufgaben, sowie eine wertschätzende, optimistische, weltoffene und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre mit starker Kundenfixierung und großen Freiräumen zum selbstbestimmten Arbeiten im Quattron- und/oder Kundenteam  vor Ort beim Kunden bzw. im home office.

Quattron zeichnet sich durch eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien aus und stellt den Kunden und sein Anliegen in den Fokus. Im Zuge der Jahre wird in unterschiedlich zusammengesetzten Projektteams gearbeitet, dabei musste ich feststellen, dass jeder Mitarbeiter Stärken hat, die er einbringt und wodurch er unseren knowhow-Pool als selbst lernende Organisation bzw. Firma bereichert.

Basierend auf einer guten Allgemeinbildung, einer guten Basisqualifizierung und wertschätzenden Kommunikationsverhalten kann jeder Mitarbeiter mit jedem neuen Projekt seinen Wissens- und Erfahrungshorizont erweitern. Dieses permanente learning by doing macht den Charme des Projektsteuerungsgeschäfts aus. Die für die aktuelle Projektabwicklung erforderliche Qualifizierung erfolgt durch Selbststudium, kollegiale Fallberatung aus der Quattrongruppe und/oder bisherigen Projektumfeldern und auch durch die projektfokussierte Wahrnahme von Lehrgängen.

Ein Projektsteuerer ist ein Steuermann oder Geschäftsführer seines Projektes, dass er mit Herzblut und Engagement vorantreibt. Je komplexer und schnittstellenreicher das Projekt, desto spannender und kreativer ist der Job des Projektsteuerers, der dabei auf einen breiten heterogenen Personalpool in einer Matrixorganisation zugreifen muss und wird. Gute Arbeit lohnt sich und wird von quattron honoriert.

Ich schätze die Zuverlässigkeit, die Seriösität, die Akquisestärke der Geschäftsführung und der Bereichsleitung, wie auch wertschätzende und mobbingfreie Arbeitsatmosphäre mit Freiräumen. 

Jeder Moment ist wichtig und jedes aktuelle Projekt ist mein Lieblingsprojekt. Halte deine Projekte gleich, dann kommst du auch ins Himmelreich. ;-). Diskretion und Seriösität gegenüber dem Kunden und quattron verbieten es mir aus dem „Nähkästchen“ bzw. Projekten zu plaudern. Zufriedene Auftraggeber zu erleben, macht mir Spaß und ich habe bisher viel Spaß gehabt. Ein guter Freund sagte mal, der Stress von heute sind die guten alten Zeiten von morgen. An euphorischen Stress mangelt es nicht und das ist gut so.

Ganz klar ja. Es ist hier möglich und m.E. auch notwendig ein gutes Privatleben als Pendant zu einem guten Berufsleben zu haben. Auf beiden Seiten der Lebensmedaille gilt der kategorische Imperativ „Handle nur nach derjenigen Maxime, durch die du zugleich wollen kannst, dass sie ein allgemeines Gesetz werde. “ oder nach der goldenen Regel „Was du nicht willst, das man dir tut, das füg auch keinem anderen zu. Ich will Leistungsbereitschaft, emotionale Zugewandheit, Qualität, Zuverlässigkeit und Termintreue haben , denn das ist mein Anspruch an mich selbst.

Komme zu uns, wenn du mit uns spannende und interessante Projekte in einer wertschätzenden und im guten Sinne dienstleistenden Atmosphäre machen willst, gerne in Teams arbeitest, leistungsbereit und lernwillig bist und denke positiv über dich und deine bisherigen Lebens- und Berufserfahrungen, denn nur die haben dich mit uns zusammengeführt. Think pink und sei flexibel. Es wird meistens besser, als zuerst gedacht.

Schöne Projekte machen